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Ya sea en un taller o una conferencia profesional, escolar o laboral, las presentaciones grupales podrían ser algo con lo que te encuentres de vez en cuando. Las presentaciones son parte de cualquier tipo de charla pública, así que es útil conocer algunas pautas para presentar a quien hable después de ti en una presentación. Este artículo quiere ayudarte a que tengas una presentación exitosa, por lo que reúne esta lista de consejos para que las presentaciones de transición sean muy sencillas.

Método 1
Método 1 de 10:

Resume lo dicho

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  1. Reitera los puntos principales o dile a la audiencia qué quieres que recuerde de tu sección de la presentación. Procura que sea simple y directo. [1]
    • Por ejemplo, puedes decir algo así como "Entonces, en resumen, si el calentamiento global sigue a la tasa actual, más de 140 millones de personas podrían tener que desplazarse para el 2050".
    • También puedes decir algo así como "Bien, esta ha sido una breve introducción de los efectos proyectados de las emisiones de carbono en el transcurso de las próximas tres décadas".
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Método 2
Método 2 de 10:

Prepara a la audiencia para el próximo tema con una pregunta

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  1. Haz una o más preguntas estimulantes a la audiencia relacionadas con el tema que aborde el próximo presentador. También puedes enmarcar la siguiente sección de la presentación con un escenario "¿qué pasaría si...?" para que los miembros de la audiencia piensen. [2]
    • Por ejemplo, si el próximo orador hablará de las consecuencias de la inteligencia artificial para las generaciones futuras, puedes decir algo así como "¿Qué pasaría si, para el año 2075, los humanos ya no fuesen necesarios en trabajos de manufactura?".
    • Si el próximo presentador hablará de seguridad de computación en la nube, puedes preguntar algo así como “¿Con qué frecuencia se preocupan por la seguridad cuando guardan sus archivos en la nube?”.
Método 3
Método 3 de 10:

Di el nombre del próximo orador

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  1. Comienza diciendo "aquí ahora está..." o "el siguiente es...". Luego, di el nombre completo de la persona. ¡Esta parte es bastante sencilla! [3]
    • Por ejemplo, puedes decir "El siguiente es Roberto Sandoval...".
    • O puedes decir "Aquí ahora está Juan Mando...".
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Método 4
Método 4 de 10:

Indica el puesto o la profesión del próximo presentador

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  1. Inmediatamente después del nombre, menciona el puesto profesional, el rol o la compañía de la persona, en caso de tener. Si no tiene una profesión, puedes mencionar la institución educativa donde haya estudiado o estudie, de dónde es o algo de información de antecedentes. [4]
    • Por ejemplo, puedes decir algo así como "El siguiente es Alejandro Bando, director de marketing".
    • También puedes decir algo así como "Pedro Espinosa es un exprofesor de filosofía de la Universidad Estatal de Salvador".
Método 5
Método 5 de 10:

Informa a la audiencia de qué hablará el próximo orador

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  1. Genera algo de emoción sobre el próximo tema de la presentación. Mantén un tono entusiasta y positivo, e indícale a la audiencia exactamente de qué hablará el próximo presentador. [5]
    • Por ejemplo, después de decir el nombre y los antecedentes de la persona, di algo así como "Él les hablará sobre cinco técnicas de gestión probadas y verdaderas para tener éxito que pueden comenzar a usar hoy mismo".
    • También puedes decir algo así como "Laura les hablará de un descubrimiento emocionante que ha hecho durante su investigación de los comportamientos de la población de pulpos del estrecho de Puget el año pasado".
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Método 6
Método 6 de 10:

Elogia al próximo orador al presentarlo

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  1. Sé genuino y di algo amable sobre los méritos de tu copresentador. Usa la relación que tengas con la audiencia para llevar la atención hacia el próximo orador. [6]
    • Por ejemplo, puedes decir algo así como "Sara es realmente una de las mentes más brillantes que he conocido en el mundo de la física y no puedo esperar a escuchar lo que tiene para decir".
    • También puedes decir algo así como "Alejandro ha sido un colega cercano por casi seis años ahora, y es un gran orador público, así que sé que lo disfrutarán mucho".
    • Si no conoces al orador personalmente, puedes hacer una pequeña investigación sobre sus logros y decir algo así como "Juan ha ganado el reconocimiento global por sus libros y es una autoridad líder en economía".
Método 7
Método 7 de 10:

Agrega información divertida o una broma

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  1. Cuenta un dato final a la audiencia para ayudarlos a conocer mejor al próximo orador. También puedes hacer un pequeño chiste para reírse de él. Asegúrate de que el tono y lo que cuentes sean apropiados para la audiencia y el tema. [7]
    • Por ejemplo, puedes decir algo así como "Además de ser un experto líder en biología marina, Juan habla cinco idiomas con fluidez. Pero no se preocupen, ¡esta presentación es solo en español".
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Método 8
Método 8 de 10:

Da una presentación breve

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  1. Procura que la introducción no ocupe más de cinco oraciones. Todo lo que tengas que decir del próximo orador se puede decir en unas pocas oraciones en vez de una introducción larga que aburra a la audiencia y haga que las personas pierdan la atención. [8]
    • Por ejemplo, la primera oración es el resumen de lo que has dicho, la segunda es una pregunta para enmarcar el próximo tema. Luego, di el nombre y puesto de la persona y el tema en una o dos oraciones. Por último, puedes terminar con un dato gracioso sobre el próximo presentador en la quinta oración.
Método 9
Método 9 de 10:

Da una señal al próximo presentador de que es su momento de hablar

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  1. Haz contacto visual con el próximo orador y hazle una señal con las manos. Puedes decir "bienvenido" o "acércate" para invitarlo a que se acerque frente a la audiencia. [9]
    • Puedes decir algo así como "Ven, Sara".
    • O puedes decir "Bienvenido, Juan".
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Método 10
Método 10 de 10:

Ensaya toda la presentación al menos dos veces

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  1. Repásala por completo con tu grupo dos o más veces. Practica todo lo que quieras decir para presentar al próximo orador al final de tu sección de la presentación para asegurarte de dominar el tiempo y el contenido. [10]
    • Si no puedes ensayar con el orador al que presentarás, puedes practicar toda tu sección de la presentación hasta el final de la presentación de transición. Solo imagina que el próximo orador está sentado a un costado en alguna parte.

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