PDF download Pdf downloaden PDF download Pdf downloaden

Je kunt op veel verschillende manieren ontdekt worden als acteur. Een goeie opleiding als acteur kan helpen, net als netwerken bij tv-, film- en/of theaterprofessionals. Neem daarnaast zoveel mogelijk rollen aan, hoe klein of onbelangrijk ze ook lijken. Werk in elk project dat je aangaat hard aan de kwaliteit van je acteerwerk.

Methode 1
Methode 1 van 3:

Een opleiding volgen en jezelf promoten

PDF download Pdf downloaden
  1. Neem acteerlessen, bij voorkeur op een toneelschool. Door met een acteercoach of dramaleraar te werken kun je acteermethodes identificeren die je helpen om bepaalde emoties op te wekken en specifieke emoties te verfijnen, je stem in verschillende dramatische contexten op de juiste manier in te zetten en om feedback op je optreden te krijgen. [1]
    • Om de kans te vergroten dat je als acteur ontdekt wordt, heb je ten minste vijf jaar opleiding nodig. [2]
  2. Lees de biografieën van beroemde toneelspelers, tv-sterren en/of filmacteurs. Let op de manier waarop ze ontdekt werden en loop zoveel mogelijk hetzelfde pad naar succes af. Lees verder alle vakbladen om op de hoogte te blijven van de laatste ontwikkelingen en van tips die je kunnen helpen om als acteur ontdekt te worden. [3]
  3. Schrijf een blog over succesvolle projecten waaraan je mee hebt gedaan. Voeg informatie toe over met wie je gewerkt hebt, jouw rol en de uiteindelijke opbrengst aan de kassa. Gebruik sociale media om over je huidige of recente rollen te praten en link naar je website en introductievideo. [4]
    • Wees altijd beschikbaar voor interviews.
  4. Verspil geen tijd aan het opsturen van persmappen met portretten, cv's en algemene aanbiedingsbrieven aan productiebedrijven en theaters. Stuur in plaats daarvan kort en bondige e-mails naar castingdirecteuren waarvan je echt denkt dat ze je talent op prijs stellen en kunnen gebruiken. Geef in je e-mail precies aan waarom je de juiste persoon voor een specifieke positie zou zijn. [5]
  5. Wees vriendelijk en extravert met je klasgenoten en leraren van de toneelschool, de regisseurs en producenten van je film- of theaterproducties en de agenten die je kunnen helpen om aan een rol te komen. Wees charmant voor professionals uit het acteerwereldje en ga op zo veel mogelijk uitnodigingen voor sociale bijeenkomsten in. [6]
    • Beveel andere acteurs of acteerprofessionals, die je hoog hebt zitten, aan. Ze zouden zomaar voor jou hetzelfde kunnen doen als ze de gelegenheid hebben.
    • Als je andere acteurs of film-, tv- of toneelmensen ontmoet, vraag dan niet direct om een rol. Ontwikkel je relaties eerst en zorg dat ze je leren kennen. [7]
    • Netwerk met inspirerende, maar ook met gevestigde acteurs. Je kunt van beiden leren, en beiden kunnen je mogelijkheden bieden.
  6. Over het algemeen moet je om als acteur ontdekt te worden, verkassen naar een grote stad. In de VS zou je kunnen gaan wonen in de regio L.A./Hollywood, New York, of Chicago. Als je in India zou je naar Mumbai kunnen verhuizen. Vind de beste plek in jouw land om als acteur ontdekt te worden en verhuis. [8]
    • De stad waar je naar toe verhuist kan het soort acteurswerk dat je kunt vinden bepalen. Chicago en New York zijn bloeiende centra voor toneelacteurs, terwijl L.A./Hollywood meer filmacteurs aantrekt.
    Advertentie
Methode 2
Methode 2 van 3:

Werken als acteur

PDF download Pdf downloaden
  1. Als je veel rollen aanneemt, wordt de kans om ontdekt te worden op twee manieren vergroot. Ten eerste geeft het aannemen van alle rollen je veel ervaring en een stevig cv. Ten tweede ben je door op het podium of voor de camera te staan in de gelegenheid om mensen uit het wereldje te ontmoeten en om je naam rond te laten gaan onder de bazen en het publiek. [9]
    • Neem bijvoorbeeld, als je de tijd hebt, twee of meer kleine rollen tegelijk aan.
    • Als je bij een project betrokken bent als de belangrijkste acteur, overweeg dan om tegelijk in een kleiner project in een ondersteunende rol te spelen.
  2. Werk met elke rol die je aanneemt aan het uitdrukken van nog meer emotionele diepte en vergroot je dramatische vaardigheden. Vraag regisseurs welk soort rol ze van je willen en stijg boven jezelf uit om aan hun eisen en verwachtingen te voldoen. [10]
    • Scripts kunnen op veel verschillende manieren opgezet zijn. Probeer een bepaalde scene op een enigszins (of radicaal) andere manier te spelen. Vraag andere acteurs of productiemedewerkers welke versie ze het beste vonden.
  3. Sommige mensen doen schamper of kleine rollen of rollen als figurant. Maar deze kleine (en soms zelfs niet officieel geafficheerde) rollen kunnen je helpen om met andere acteurs, regisseurs en filmbazen in contact te komen en ze geven je de gelegenheid om andere met je professionaliteit en spel te imponeren. Pak ook een kleine rol met beide handen aan. [11]
    • Als je bijvoorbeeld auditie doet voor een hoofdrol, maar een kleine of ondersteunende rol krijgt aangeboden, moet je die ook aannemen al is het niet de rol die je in je hoofd had.
  4. Veel regisseurs en producenten zijn constant aan het zoeken naar mensen met een bepaalde 'uitstraling' en nemen soms mensen aan op momenten, die met acteren helemaal niets te maken hebben. Als je bijvoorbeeld een uitnodiging voor een auditie krijgt terwijl je op straat loopt, pak die kans dan. [12]
    • Als je door een regisseur of producent wordt benaderd terwijl je aan het winkelen bent en net in de supermarkt loopt of op vakantie bent, bedank ze dan en neem hun aanbod aan. [13]
    Advertentie
Methode 3
Methode 3 van 3:

Succesvol auditie doen

PDF download Pdf downloaden
  1. De voorbereiding voor een auditie kan verschillende vormen aannemen. Als je tijdens de auditie geen script mag gebruiken, leer je tekst dan uit je hoofd door die net zolang hardop te lezen totdat je hem zonder script met vertrouwen kunt uitspreken. Lees het script keer op keer om de psychologie achter het personage te doorgronden. Leg dat begrip in je spel. [14]
    • Probeer het script op verschillende manieren te brengen om de juiste toon te pakken. Je zou bijvoorbeeld kunnen proberen om een boze rol te spelen door te schreeuwen of door een kortaffe, zure toon te gebruiken.
    • Zoek verder uit waar en wanneer de auditie is en zorg ervoor dat je er op tijd bent.
  2. Ook al is dit niet de rol voor jou, dan nog zou je in een andere productie een rol kunnen krijgen. Als ze je cv en foto hebben, kunnen theaters en filmstudio's je bereiken over andere rollen. [15]
    • Het kan ook zijn dat je je cv en foto al van te voren moet opsturen of je kunt gevraagd worden om ze meteen voor of na de auditie in te leveren.
  3. Leg, terwijl ze zit te wachten op je beurt, niet al je spullen (scripts, aantekeningen enz.) overal om je heen, zodat je eerst moet opruimen voordat je klaar bent. Dit leidt alleen maar tot irritatie bij de regisseur, producent en/of castingdirecteur. [16]
  4. Castingdirecteuren en producenten hebben geen behoefte aan een leuk gesprek met je. Ze willen weten of je kunt acteren. Stel jezelf in één, snelle zin voor ("Hallo, ik ben Mark Visser en ik speel een scene uit Hamlet” bijvoorbeeld), en begin dan zodra je het teken krijgt meteen met de scene. [17]
    • Het zou kunnen dat je ook naar de naam van je agent wordt gevraagd, als je die hebt.
    • Verspil verder geen tijd tijdens de auditie met het stellen van vragen. Als je vragen hebt, stel die dan aan je agent of degene die je aan de auditie hielp.
  5. Het proces van het spelen van je rol tijdens een auditie kan heel verschillend zijn. Soms mag je van souffleerkaarten of een script lezen. In andere gevallen wordt je geacht om je tekst uit je hoofd te kennen. Bij sommige audities mag je kiezen welke rol je wil spelen en bij andere moet je een stuk doen dat direct uit de productie komt waarvoor je auditie doet. [18]
    • De regels en verwachtingen over welke rol je moet spelen op een auditie zullen je van te voren worden uitgelegd.
  6. Tenzij je iemand kent bij de auditie, weet je nooit precies wie de regisseur, de producent enz. is. Sommige mensen die op een auditie rondlopen kunnen je ingang tot de rol zijn – of voor een andere waar je niet eens auditie voor kwam doen. Dus, glimlach met respect naar iedereen in de auditiezaal. [19]
    • Je toont geen respect als in de auditiezaal eet, rookt of kauwgom kauwt.
    • Raak verder nooit de castingdirecteur of zijn of haar spullen aan.
    • Bedank de castingdirecteur en alle andere medewerkers op de auditie voordat je vertrekt.
    Advertentie

Over dit artikel

Deze pagina is 3.882 keer bekeken.

Was dit artikel nuttig?

Advertentie