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Le mot caractère provient du grec « kharakter », ayant pour signification « graver avec un bâton. » Voyez le caractère comme un tampon dont on se sert pour laisser une empreinte dans la cire  [1] . Peu importe votre âge ou expérience, vous forger un caractère est l'apprentissage de toute une vie et implique de l'expérience, votre capacité à diriger, et que vous consacriez votre temps à grandir et murir. Commencez à développer votre caractère dès maintenant.

Partie 1
Partie 1 sur 3:

Acquérir de l'expérience

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  1. Tout comme un athlète doit apprendre à perdre pour mieux apprécier une victoire, une personne doit prendre le risque d'échouer pour forger son caractère. Le caractère se développe lorsque l'on fait face à un possible échec. Apprenez à vous dépasser pour réussir, acceptez le fait de ne pas y arriver et devenez une personne meilleure, peu importe le résultat. La prise de risques c'est s'engager dans des projets difficiles qui peuvent sembler trop compliqués à entreprendre.
    • Mettez le nez dehors. Abordez le serveur mignon ou la jolie serveuse et prenez le risque de vous prendre un râteau en l'invitant à sortir. Portez-vous volontaire pour des responsabilités supplémentaires au travail, même si vous n'êtes pas certain de pouvoir les assumer. Déterminez ce que vous cherchez à faire dans la vie et faites-le.
    • Ne vous trouvez pas d'excuses pour éviter de faire quelque chose, cherchez plutôt des raisons de passer à l'action. Prenez le risque d'aller faire de l'escalade avec vos amis, même si vous n'avez jamais appris à en faire et avez peur de vous ridiculiser. Prenez le risque de postuler dans ces grandes écoles avec de petits corps étudiants. Ne cherchez pas d'excuses, mais des raisons.
    • Développer son caractère ne veut pas dire agir de façon irréfléchie en matière de sécurité. Conduire de façon imprudente ou abuser de substances n'a rien à voir avec le développement de son caractère. Prenez des risques productifs.
  2. Identifiez les personnes que vous respectez, celles dont vous pensez apprécier les traits de caractère. D'autres apprécieront des traits de caractère différents et donc des personnes différentes. Décidez à quoi vous voulez ressembler, ce qui peut vous rendre meilleur et trouver des personnes correspondant à ces critères.
    • Passez du temps avec des personnes plus âgées que vous. Nous avons tendance à passer de moins en moins de temps à apprendre de nos ainés. En tant que personne jeune, fixez-vous comme objectif de devenir ami avec quelqu'un de beaucoup plus âgé que vous et apprenez de sa façon de voir les choses. Passez du temps avec des proches plus âgés, discutez et apprenez.
    • Fréquentez des personnes très différentes de vous. Si vous êtes plutôt de nature calme et réservée, vous pourriez prendre exemple sur une personne parlant fort et sans complexe et pourriez apprendre lâcher un peu et dire ce que vous pensez.
    • Passez du temps avec des personnes que vous admirez. La meilleure façon de développer son caractère et de fréquenter des gens que vous admirez, des personnes auxquelles vous aimeriez ressembler et desquelles vous pouvez apprendre. Ne vous entourez pas de flagorneurs ou d'amis n'étant jamais là quand vous en avez besoin. Liez-vous d'amitié avec des personnes que vous aimeriez prendre comme modèles.
  3. Développer son caractère veut dire apprendre à gérer des situations difficiles et inconfortables. Offrez votre aide à des enfants à risques après l'école ou consacrez du temps à des missions pour votre église. Rendez-vous au concert de black metal du coin pour voir à quoi cela ressemble. Trouvez des moyens de renverser les situations actuelles et de comprendre les personnes compliquées  [2] .
    • Voyagez dans des endroits où vous n'êtes pas à l'aise et trouvez un moyen de vous sentir chez vous. Promenez-vous dans une ville où vous n'êtes jamais allé et demandez votre chemin à quelqu'un.
  4. Nettoyer les saletés sous le hachoir à viande d'un fastfood ? Trimer sous la chaleur étouffante d'un soleil estival en mélangeant du mortier ? S'occuper de clients mécontents dans un magasin de chaussures ? Des façons très peu enviables de passer ses samedis après-midi, c'est vrai, mais avoir un travail difficile est un excellent moyen de développer son caractère. L'argent a plus de valeur et a plus de sens lorsque vous vous rendez compte de ce qu'il faut faire pour en avoir dans le monde.
    • Avoir un mauvais travail vous aide à apprendre beaucoup sur la façon dont une entreprise différente fonctionne et dont certaines personnes font face à diverses épreuves. Être employé chez McDonald est un travail difficile et digne et une personne de fort caractère saura le reconnaitre. Ouvrez-vous et soyez plus compréhensif en travaillant.
  5. Le développement du caractère est un élément essentiel de l'apprentissage de toute une vie. Si vous voulez que d'autres personnes vous prennent pour exemple, si vous voulez être une personne respectée dans votre communauté et que l'on vous décrive comme une personne à fort caractère, efforcez-vous de vous améliorer jour après jour.
    • Développez votre caractère par petites étapes. Choisissez une chose sur laquelle vous aimeriez travailler à la fois. Vous voudriez peut-être savoir mieux écouter votre partenaire ou vous investir plus au travail. Vivez une journée à la fois, développez vos compétences lentement.
    • Il est courant de repenser à la personne que vous étiez dans votre jeunesse et d'être gêné. Des coupes de cheveux affreuses, des accès de colère et de l'immaturité. Ne soyez pas gêné. Prenez votre honte comme le signe du développement de votre caractère.
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Partie 2
Partie 2 sur 3:

Devenir un meneur

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  1. Après sa mort, on a trouvé dans les papiers de Lincoln une lettre sévère à l'intention d'un général n'ayant pas suivi les ordres, dans laquelle Lincoln disait être « profondément affligé » de la conduite du général en question. C'est dur, personnel et blessant  [3] . Chose intéressante, cette lettre n'a jamais été envoyée, probablement parce que Lincoln, grand meneur en tous points, avait appris à compatir avec le général, qui avait vu plus de sang à Gettysburg que Lincoln n'aurait pu l'imaginer. Il a donné le bénéfice du doute à ce général.
    • Si un ami vous laisse en plan alors que vous aviez prévu quelque chose ou si votre patron omet de mentionner tout le travail que vous avez fourni pendant une réunion, vous laisserez parfois passer si vous avez du caractère. Apprenez du passé et soyez plus prudent et calculateur quant à vos attentes la prochaine fois.
    • Une personne de caractère se concentre sur une situation dans son ensemble. Blesser le général n'aurait fait que l'éloigner de Lincoln, ce qui aurait empiré la situation. Ce qui est fait est fait, le passé est passé. Essayez de vous concentrer sur le futur.
  2. Ce n'est pas parce que Lincoln n'a pas envoyé la lettre qu'il n'était pas important pour lui de l'écrire. Personne, quelle que soit sa force de caractère, n'est fait de glace. Vous serez en colère, frustré et contrarié. Cela fait partie de la vie. Refouler ces émotions ne vous aidera pas à développer votre caractère, il est donc important de prendre le temps de les évacuer parfois, mais faites-le en privé si vous ne voulez pas dégrader l'image que les gens en ont de vous en public. Trouvez une activité relaxante pour vous aider à gérer vos frustrations et votre colère et vous pourrez lâcher prise.
    • Écrivez ce qui vous met en colère dans un cahier, déchirez ensuite la page et brulez-la. Écoutez des morceaux de Slayer quand vous soulevez des objets lourds à la salle de sport. Allez courir. Trouvez un moyen physique et sain d'évacuer vos frustrations et de lâcher prise.
    • Dans « House of Cards », Frank Underwood, un politicien stoïcien et louche, aime décompresser en jouant à des jeux vidéos violents après avoir passé une longue journée à passer des accords à la Chambre des Représentants. C'est plus qu'un simple trait de caractère amusant : tout le monde à besoin d'un moyen de se détendre. Trouvez le vôtre.
  3. Une personne de caractère est capable de communiquer ouvertement avec toutes sortes de personnes. Ne soyez pas fermé. Le caractère se forge à partir de ce que l'on peut apprendre de toutes sortes de personnes. Parlez longuement avec le type du restaurant que vous avez l'habitude de fréquenter et avec le barman, vos collègues, vos amis et votre famille. Écoutez ce qu'ils ont à dire. Soyez honnête avec eux. Ceci vous aide à développer votre caractère.
    • Si vous devez évacuer, trouvez des personnes avec qui le faire mutuellement, rencontrez-vous et ouvrez-vous les uns aux autres. Parlez ensuite d'autres choses et concentrez-vous sur des moments plus heureux. Ne vous attardez pas seulement sur les mauvais.
  4. Comme l'a dit une fois James Michener à propos du caractère, il s'agit de savoir ce que l'on fait au troisième ou quatrième essai, pas au premier  [4] . Comment abordez-vous une situation difficile ou une défaite ? Apprenez à faire face à la défaite et à perdre dignement et vous commencerez à développer des traits de caractère forts.
    • Ayez l'esprit de compétition pour des choses peu importantes pour apprendre à faire face à la défaite. Il est difficile d'apprendre à perdre avec dignité lorsqu'il s'agit de compétitions importantes pouvant changer une vie, telle qu'une admission dans une grande école, la concurrence sur le marché du travail ou d'autres évènements compétitifs sérieux. Développez ces traits de caractère en jouant à des jeux de société, en faisant du sport ou en participant à d'autres petites compétitions, afin d'avoir les bases nécessaires pour des choses plus importantes.
    • Soyez aussi bon gagnant. Souvenez-vous ce que cela fait de ne pas y arriver et ne soyez pas condescendant ou ne critiquez pas le perdant. Fêtez votre victoire en privé, mais fêtez-la.
  5. Une personne de caractère doit par exemple être un meneur, en relevant des défis qui ne seront pas faciles. Que ce soit à l'école, au travail ou ailleurs, attaquez-vous à des projets difficiles et engagez-vous à les réaliser de la bonne façon.
    • À l'école, ne relevez pas des défis seulement pour avoir de « bonnes notes », faites-le pour fournir le meilleur travail possible. Vous valez peut-être mieux qu'un 19/20.
    • Au travail, portez-vous volontaire pour des responsabilités supplémentaires, faites des heures supplémentaires au bureau et dépassez-vous chaque fois que vous travaillez. Quoi que vous fassiez, faites-le bien.
    • Chez vous, profitez de votre temps libre pour vous améliorer. Les soirées passées à gérer votre file d'attente Netflix pourraient être passées autrement. Vous pourriez apprendre à jouer de la guitare, vous attaquer à ce roman que vous avez toujours voulu écrire ou réparer ce vieux roadster. Prenez vos loisirs au sérieux.
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Partie 3
Partie 3 sur 3:

Grandir et gagner en maturité

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  1. FailCon est une conférence de la Silicon Valley vantant les bienfaits de l'échec pour réussir. L'échec n'est qu'un léger obstacle qui ne vous empêchera pas d'avoir ce que vous souhaitez, éliminant une possibilité parmi tant d'autres. Échouez dès le début et souvent, encaissez les coups et apprenez ce que vous pouvez. La prochaine fois, réorganisez-vous et faites en sorte d'obtenir un meilleur résultat.
    • Abordez l'échec de façon scientifique. Si vous créez une entreprise qui finit par faire faillite, si votre marque disparait ou si vous perdez votre emploi, acceptez l'échec. C'est qu'il ne s'agissait simplement pas d'une des bonnes réponses possibles sur votre liste. Vous rendez simplement votre travail plus facile.
  2. Les psychologues parlent parfois de locus de contrôle interne et externe. Les personnes avec un « locus interne » éprouvent une satisfaction personnelle, ils cherchent à se satisfaire eux-mêmes et s'inquiètent moins de ce que les autres personnes pensent. Les personnes avec un locus externe cherchent en revanche à plaire. Alors que le don de soi peut sembler être un trait de caractère désirable, plaire aux autres pour se plaire à soi-même revient à laisser aux autres le contrôle. Si vous voulez prendre le contrôle de votre vie et du développement de votre caractère, apprenez à vous préoccuper à faire ce que vous pensez être juste et non ce que votre patron, votre partenaire ou d'autres personnes d'influence dans votre vie vous disent de faire.
  3. Vivez vos rêves et définissez de grands objectifs pour vous-même. Quelle pourrait être la meilleure version possible de votre vie ? Sautez la tête la première. Si vous voulez devenir musicien professionnel, déménagez dans une grande ville, créez un groupe et commencez à donner des concerts. Ne cherchez pas d'excuses. Si voulez être écrivain, trouvez un emploi qui vous laisse assez de temps pour exercer ce métier et fixez-vous un nombre de mots à atteindre chaque jour pour votre roman. Écrivez comme un fou. Visez le sommet.
    • Une personne à fort caractère est aussi quelqu'un de satisfait de ce qu'il a. Rester dans votre ville natale, épouser votre chéri et avoir des enfants est peut-être la vie qui vous conviendrait le mieux. Faites-le ! Faites votre demande et soyez heureux.
  4. Décidez ce qui vous fait envie et trouvez le chemin qui vous y mènera. Si vous voulez devenir médecin, déterminez quelles écoles vous donneront le plus de chances d'obtenir un emploi et investissez-vous dans la dure tâche que sont les études de médecine et la résidence. Lancez-vous dans le travail et l'apprentissage. Décrochez le pompon.
  5. Les moments déterminants sont faciles à voir en y repensant. Les moments où vous avez été mis à l'épreuve ou votre caractère a été mis au défi. Une personne de caractère saura reconnaitre et anticiper ces moments, pour déterminer ce qui pourrait devenir un regret ou non et faire faire le bon choix. Il y a plusieurs moyens d'y arriver, cela dépend de votre honnêteté et de la connaissance que vous avez de vous-même  [5] .
    • Essayez d'imaginer tous les résultats possibles d'une situation donnée. Si vous envisagez de traverser le pays pour une carrière d'acteur ou actrice, que pourrait-il se passer ? Qu'arrivera-t-il si vous restez ? Pouvez-vous vivre avec les deux issues possibles ? Qu'est-ce que cela signifie de « le faire » ?
    • Une personne à fort caractère, en reconnaissant des moments déterminants, prend la bonne décision. Si vous êtes tentés de poignarder un collègue dans le dos pour avancer, est-ce le meilleur choix qui s'offre à vous si cela vous permet d'obtenir une augmentation ? Serez-vous capable de vivre avec ? Vous seul pouvez prendre cette décision.
  6. Les personnes à fort caractère sont dans l'action, pas dans la parole. Lorsque vous décidez d'agir, ne faites pas de plan quelque part dans un avenir hypothétique, mettez-le en œuvre dès maintenant, à la seconde. Commencez à faire ce que vous voulez aujourd'hui.
    • Les personnes à fort caractère se conduisent de façon responsable. Passer sa journée à dormir, rester dehors toute la nuit à boire et trainer sans raison ne sont généralement pas des choses que font les personnes à fort caractère. Soyez un guide moral et non un modèle de paresse.
    • Essayez de concilier vos loisirs et votre travail autant que possible. Si vous aimez lire des livres et rêvasser, allez à l'université et mettez votre sens de la poésie à profit. Si vous préférez frapper dans des sacs lourds, allez à la salle de sport. Si vous faites ce dont vous avez envie, vous forgerez votre caractère.
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