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每个人对成功的定义都不同。如果你有想实现的目的、抱负或梦想，那就要摆正心态，设定具体的目标。在努力的过程中保持专注和积极的态度。就算遭遇失败，也要振作起来，继续前进。只要付出一些时间和精力，或许你就能收获自己所定义的成功。
步骤
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定义成功。 每个人对成功的定义都不同。只有弄明白成功对自己的意义，你才有可能成功。 [1] X 研究来源 真正的成功是做到让你感觉最开心的事情。找出什么事情让你最开心，然后 设定有意义和重要的目标 。
- 尝试写下你对成功的定义。是收入高于某个标准，在某个小区买房，或是支撑一个快乐的家庭？成功会让你有能力旅游、为退休生活存钱或维持健康的社交生活吗？
- 如果你弄不清楚，那就想一想人生中什么事情最让你开心。是和家人们一起共度美好时光，旅游，从事某个业余爱好，还是其它事情？如果钱不是问题，你最想做什么？接着，确认自己需要怎样做才能收获这份快乐。
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确定你的终极目的或目标。 确认你喜欢做并能带来满足感的事情，从中找到人生的意义或目标。
- 找到自己喜欢做的事情能给你动力去实现目标。如果你的目标就是自己 喜欢 做的事情，你会更容易坚持下去。
- 想一想你希望在5年、10年和20年后成为怎么样的人。你可以做些什么来实现这个梦想？
- 如果你对人生目标或意义感到困惑，不妨咨询职业教练或心理学家。
- 你的目标必须是可以量化的。举个例子，与其笼统地期许自己在工作上表现得更好，不如定下“把工作效率提高30%”、“一年最多迟到5次”等可以衡量的指标。
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将目标分拆成几个小步骤。 精简你的想法，确认你需要做些什么来实现目标。把目标分拆成几个小步骤逐个攻克，执行起来更简单，看起来也没那么可怕。 [2] X 研究来源
- 举个例子，创立一个科技公司是不是看起来很难？不如把它分拆成几个小步骤，比如写商业计划书，寻找投资者，获得贷款，或是想出一个产品概念。
- 确保你的目标符合SMART原则，也就是具体（ S pecific）、可以衡量（ M easurable）、能够实现（ A ttainable）、合理关联（ R elevant）和时间明确（ T imely）。 [3] X 研究来源 Ask yourself if each goal fits this criteria.
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设定达成目标的时间期限。 给自己定下困难但能够做到的时间期限。确保你有足够的时间完成每一个小步骤。比如说，在一年内登上全国范围播放的喜剧节目或许不可行，但是在至少20个付费观众面前表演还是做得到。
- 你也必须为小目标设定时间期限。比如说，要求自己在本月底之前加入一个即兴表演团队，或是在3个月内进行现场表演。
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确认实现目标所需的资源。 可以是工具、课程、预算或其它对达成目标有帮助的资源。你可能需要具备公开演讲之类的技能，或是需要招募员工或顾问。
- 比如说，要创立自己的公司，你可能需要向银行贷款。要获得银行贷款，则需要有良好的信用评分，并锁定一家银行。
- 如果你想成为音乐家，可能需要购买自己的乐器、创作音乐和建立个人网站。
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制定时间表。 列出每天的待办事项。定下每日目标或任务，帮助自己完成长期项目。每完成一个任务，就从列表中删除一项，帮助自己保持动力。时间表让你更有条理，偶尔缺乏动力的时候，也能督促你做好手头上的事情。
- 使用手机上的日历应用或者在记事本写下该做的事情，并要清楚写明所有任务的截止日期。
- 如果你很善忘，可以在手机设置提醒或闹钟，提醒自己在特定时间完成某项任务。
- 制定一份现实的时间表。给每项任务留出比自己所预计更多的时间。
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尽量减少干扰。 虽然我们不能每时每刻都全神贯注在工作上，但是来自周围的干扰绝对会降低工作效率。偶尔休息一下没关系，但是如果一些小事影响到你实现目标的进展，是时候消除这些干扰了。
- 尽量在安静的地方工作。如果你的工作空间很吵，不妨戴上降噪耳机或耳塞来隔绝噪音。
- 请求家人朋友不要在你忙碌的时候打扰你。让他们知道你需要在这段时间做自己的事。如果有必要，可以在工作期间关掉手机或者把它放进抽屉。
- 每小时安排5分钟的休息时间，可以帮助你重新集中注意力。去散散步，吃个点心或做一些拉伸运动。
- 不要一心多用。同时做多件事情会降低你的工作效率。让自己专心处理一件事情。 [4] X 研究来源
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尽量将一些工作交给别人去完成。 这样能提高时间管理的效率。你可能认为自己无所不能，但是一个人的精力毕竟有限。将一些不太重要的事情交给别人完成，让自己有更多时间去做更重要的事情。
- 如果你正在写小说，可以要求一名朋友或文字编辑通读一遍，帮你进行校对和修改，针对故事情节提出建议。
- 如果你需要给自己的公司创建一个网站，找个网页设计师帮你。这样你就不需要自己学习网页设计，做出来的成品也比较专业。
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相信别人能完成他们的工作。 如果你不相信身边的人，那就很难获得成功。成功包括了组建一支一流的团队。如果你不够信任别人，不放手让他们去做，就无法在自己的工作上取得成功。
- 分配工作时，要考虑多方面的因素。考虑他们的学历或资格、过去的经验、他人的推荐或是过去在工作方面有多可靠。
- 学会相信别人，因为信任是一种巨大的动力。当你相信别人，他们就会想要好好表现，报答你的这份信任。信任是一种很强大的动力。
- 选择相信别人，因为你需要这么做。不要事必躬亲，学会把任务交给他人完成。
- 你也要相信自己！
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找个导师给你提供指导。 导师通常是同一行业中经验比你丰富的人，可以在你追求成功的路上给予建议和帮助。问问老板、教授、家里的长辈或家族朋友是否愿意成为你的导师。当你在导师的指导下获得成功，他们也会从中得到满足感。导师能在以下方面帮到你：
- 建立人脉 。建立人脉就是和社会中不同的人建立一个人际关系网络，让对方和自己互惠互利。你用自己的专业技能或知识、建议或机会和别人进行资源互换。 [5] X 研究来源
- 疑难解答 。向导师学习应对困境。他们可以帮助你弄清楚你需要改变什么，才能完善思路。
- 制定战略 。导师可能比你更有远见，因为他们在这一行待得更久，有更多成功和失败的经验。你可以吸收他们的经验，制定未来的战略。
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继续学习更多知识。 永远不要停下学习的脚步。你不知道自己什么时候会灵光乍现！听取他人的建议，学习新技能，了解新事物。新的信息能帮助你融会贯通，利用各方面的知识改善生活。
- 看书、观看纪录片或报读在线课程来扩展你的知识面。学习你感兴趣或是能帮助你掌握一种必要技能的课题。
- 尽量多了解你所在的行业、公司、兴趣爱好或目标。这个领域的成功人士是怎么达到他们的目标的？
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承担适当的的风险。 成功的人总是立大志，做大事。不要等待机会，勇敢踏出自己的舒适圈去寻找机会。计算你的风险，确保形势对你有利后，勇敢地跨出这一步。
- 不管你是一个长跑运动员，还是想要向科技巨头们推销后端解决方案，和竞争对手合作能够集中资源，激励自己更努力工作，并建立新的人脉。
- 当领导者，不要当追随者。鼓起勇气做一些与众不同的事情。
- 不是每个点子都能大获成功，但你仍然可以成功完成项目。做一些能保证成功的项目，即使它们无法让你打响名声或变得富有，也是值得尝试的。
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寻找问题来解决 。 留意你的周围，想一想你可以如何作出贡献。人们有什么问题或抱怨？你可以如何有效地改善他们的生活？你是否能创造一个产品或提供某种服务，填平一条巨大的鸿沟？常见的问题包括：
- 社会问题 。你可以想到需要彻底改变的社会问题吗？比如说，社交媒体彻底改变了人们的交流方式。
- 科技问题 。你可以帮助人们利用科技完成需要做的事情吗？比如说，科技公司设计更小巧强大的计算机处理器，提升用户体验。
- 战略问题 。你可以帮助别人解决战略问题吗？比如说，顾问帮助公司和个人提高工作效率和盈利，并更加谨慎行事。
- 人际关系问题 。你可以帮助人们和睦共处吗？比如说，心理学家和婚姻咨询师帮助他人应对复杂的人际关系网络。
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把科技当作工具，而不是一种干扰。 科技非常强大，但也会削弱你的精力和工作效率。利用科技来提高工作效率，但是不要沉迷其中。
- 利用在线行事历或应用为每日目标、会议和任务安排好时间。完成后从列表中删除它们，帮助自己保持动力。
- 音乐经常会打扰人们工作。如果你需要听音乐，最好选择轻爵士乐或古典音乐，因为它们不那么容易让人分心。
- 当面与同事和老板交谈，以免被成堆的电子邮件淹没。整理收件箱，将垃圾邮件和不重要的信息转移到另一个文件夹。
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想象自己成功。 你的想象越生动、准确，就越容易坚持下去。当你遭遇失败或挫折，提醒自己你终究能实现梦想。
- 每天花几分钟想象成功后的景象。想象自己在电影里面是个成功人士。你在电影里面是做什么的？你取得的成功是怎么样的？细细品味成功的滋味，把它化为努力的动力。
- 制作一个愿景板，展示你对成功的定义。贴上你在杂志或网站找到的图片和名言。把它摆在你经常看得到的地方，比如办公室或厨房。
- 想象成功时要培养健康的动力。成功人士都相信自己和自己的使命。
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对你遇到的所有事情抱有好奇心。 许多成功人士有无穷的好奇心。当他们不明白某个东西是怎么运作，或是不知道某个问题的答案，就会去弄清楚。好奇心促使他们走上自我探索的道路，这个过程和终点一样重要。
- 对你遇到的所有事情提出问题。比如说，向兽医请教狗狗和人类之间的差别，或是和邻居聊一聊他们的花园。
- 遇到新事物时，试着查找更多资料。你可以从中学习到什么？
- 与别人聊一聊他们的经验和成就。你或许能从认识已久的人身上学到新的东西。
- 好奇心帮助你在每一件事情中找到新奇有趣的一面，享受探索的过程，而不是一味朝着最终的目标埋头努力。 [6] X 研究来源
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和成功的人在一起。 和积极的人在一起会让自己也受到鼓舞。你可以和他们交流想法，甚至透过他们认识其他人。他们也会在追寻成功的过程中激励和支持你。
- 阅读成功人士的著作、演讲和自传，从中了解他们。如果可以，试着模仿他们的一些做法。知识是无限的，拥有强大的力量。
- 看看自己的周围。你认识的哪些人取得了你想象中的成功？他们在做些什么？他们如何对待生活？不妨寻求他们的建议。
- 避开总是妨碍你达成目标或让你感到气馁的人。他们只会让你裹足不前。
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根据现实调整期望。 虽然说你必须对自己有很大的信心才能把事情做好，但是你的期望也必须是合理及现实的。期望太高就会很难达到目标或克服失败。
- 设置期望时必须留一些余地。举个例子，不要期望自己肯定会在新工作取得成功，而是告诉自己：“我可能需要一段时间才能在新公司站稳脚跟。如果这条路走不通，那就换一份工作。”
- 记住，总有些因素是你无法控制的。你只能控制自己面对各种情况的反应。比如说如果某项出乎意料的开支打乱你的计划，告诉自己这只是暂时的挫折。
- 留意别人的反馈。建设性批评虽然有时候让人不好受，但是能帮助你找出需要改善的地方。
- 学会预料失败。失败是通往成功的必经之路。
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遭遇挫折后要重新振作起来 。 失败总是在所难免的。不要害怕失败，因为生活会给你所需要的机会。重要的是跌倒后如何重新站起来。不要放弃。即使第一次尝试不成功，也不要放弃。
- 不要找借口。不要把自己的失败归咎于其他人或其它事情上。接受自己的错误。这能帮助你弄清楚自己需要做出什么改变，才能变得更好。
- 从失败中学习。每一次失败都是学习的机会。如果你犯了错，却拒绝吸取教训，之后很大可能会重蹈覆辙。要是你犯错后懂得吸取教训，就不会浪费时间再次犯下相同的错误。
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不要沉湎于过去的失败或错误。 接受生活并不公平这一事实。与其纠结于自己受到的不公平待遇，不如想一想你可以怎样另寻出路，改善生活。思考如何利用这种情况给自己谋利。 [7] X 研究来源
- 举个例子，如果办公室的工作氛围不好，主动给同事帮助和支持。在必要时提醒他们过去获得的成就，借此激励他们。
- 有时候，意外事件的发生会阻碍你实现目标。举个例子，你不小心受伤了，无法跑马拉松。设定新目标，或是寻找其它方法来实现自己的梦想。比如说，你可以参与游泳等对关节比较友好的体育运动，或是接受物理治疗，恢复健康。
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追求生活其它方面的快乐。 成功不等于快乐。成功只是你实现了一个目标，但是未必会带来快乐。不要只专注在自己的目标上，你应该在生活中设法取得平衡，追求生活其它方面的快乐。
- 不要过河拆桥。人际关系是生活中不可缺少的部分，不要放弃它们。如果你找到了便宜又有效的方法来引发核裂变，身边却没有支持你的人，这一切值得吗？
- 注重经验，而非物质。从长远来看，经验比金钱或财产让你更开心。 [8] X 研究来源 在实现目标的过程中，不要一味盯着目标，而要学会和身边那些很棒的人创造美好回忆，这样目标实现时你应该会感到很快乐。
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即使遭遇失败，也要保持积极的态度。 让你的大脑支配行为，而不是行为支配大脑。如果失败了，不要害怕重新来过。你应该为自己有机会变得更加成功而感到开心。广告
小提示
- 不是每个人都会支持你的目标。有些人愤世嫉俗或缺乏安全感。做好应对这些人的准备，尽量忽视他们的冷嘲热讽，寻找真心为你感到开心，不管你做什么都全力支持你的人。
- 想获得成功，除了要有强大的意志力，还需要有毅力和决心。做一次不会带来太大的改变，做很多次才能获得成功。
- 遵循自己对成功的定义，不要被他人左右。
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警告
- 不要太担心别人的看法。你只需要坚持自己的目标。
- 要有礼貌和尊重别人。你不需要践踏别人来获得成功。
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参考
- ↑ https://medium.com/the-mission/the-first-step-toward-success-is-defining-success-for-yourself-92dcfc3dd61c
- ↑ https://www.forbes.com/sites/lewishowes/2012/07/06/why-thinking-small-is-the-secret-to-big-success/
- ↑ https://hr.wayne.edu/leads/phase1/smart-objectives
- ↑ https://hr.wayne.edu/leads/phase1/smart-objectives
- ↑ https://www.forbes.com/sites/theyec/2014/07/28/how-to-network-the-right-way-eight-tips/#540a4db86d47
- ↑ https://www.psychologytoday.com/us/blog/the-moment-youth/201504/curiosity-the-heart-lifelong-learning
- ↑ https://www.psychologytoday.com/us/blog/ritual-and-the-brain/201812/turning-failure-fuel-success
- ↑ http://www.nytimes.com/2010/08/08/business/08consume.html?pagewanted=all&_r=0
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