วิธีการ ผ่านบททดสอบประเมินการทำงาน

ดาวน์โหลดบทความ
ดาวน์โหลดบทความ

หลายองค์กรใช้บททดสอบประเมินการทำงานเป็นส่วนหนึ่งของขั้นตอนการว่าจ้างพนักงาน บททดสอบเหล่านี้มีเพื่อประเมินลักษณะนิสัยและความเหมาะสมกับตำแหน่งงาน บางครั้งอาจจะมีบางส่วนของบททดสอบที่ประเมินทักษะคณิตศาสตร์ ไวยากรณ์ และประสิทธิภาพด้วยโปรแกรมที่เฉพาะเจาะจง สอบถามผู้จัดการที่กำลังว่าจ้างพนักงานล่วงหน้าเกี่ยวกับหัวข้อหลักของบททดสอบ วิธีนี้คุณจะได้เตรียมตัวก่อน!

วิธีการ 1
วิธีการ 1 ของ 2:

การประเมินลักษณะนิสัย

ดาวน์โหลดบทความ
  1. {"smallUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images_en\/thumb\/b\/b7\/Have-a-Good-Job-Interview-Step-9-Version-3.jpg\/v4-460px-Have-a-Good-Job-Interview-Step-9-Version-3.jpg","bigUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images\/thumb\/b\/b7\/Have-a-Good-Job-Interview-Step-9-Version-3.jpg\/v4-728px-Have-a-Good-Job-Interview-Step-9-Version-3.jpg","smallWidth":460,"smallHeight":345,"bigWidth":728,"bigHeight":546,"licensing":"<div class=\"mw-parser-output\"><\/div>"}
    สอบถามผู้จัดการที่กำลังว่าจ้างพนักงานเกี่ยวกับสิ่งที่คุณควรคาดหวัง. เพราะบททดสอบเหล่านี้เปิดเผยลักษณะนิสัยจึงไม่มีคำตอบที่ “ถูกต้อง” สำหรับคำถาม อย่างไรก็ตาม ผู้จัดการของคุณน่าจะสามารถบอกแนวที่คุณคาดหวังว่าจะเจอในการประเมิน คุณสามารถถามผู้จัดการว่า:
    • "ฉันสามารถทำอะไรเพื่อเตรียมตัวสำหรับบททดสอบนี้ได้บ้าง?"
    • "ฉันจะต้องทดสอบเกี่ยวกับหัวข้อใด?"
  2. {"smallUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images_en\/thumb\/a\/a5\/Conduct-Research-Step-6.jpg\/v4-460px-Conduct-Research-Step-6.jpg","bigUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images\/thumb\/a\/a5\/Conduct-Research-Step-6.jpg\/v4-728px-Conduct-Research-Step-6.jpg","smallWidth":460,"smallHeight":345,"bigWidth":728,"bigHeight":546,"licensing":"<div class=\"mw-parser-output\"><\/div>"}
    ฝึกซ้อมการทำแบบทดสอบลักษณะนิสัยทางออนไลน์เพื่อเตรียมตัว. ค้นหาบททดสอบ Myers-Briggs ทางอินเทอร์เน็ตและลองทำแบบทดสอบ ตอบคำถามอย่างจริงใจเพื่อให้ได้ผลลัพธ์ที่แม่นยำมากที่สุด การฝึกซ้อมการทำบททดสอบสามารถช่วยให้คุณรู้ว่าคุณจะเจอคำถามอะไรบ้าง [1]
    • บททดสอบลักษณะนิสัยมีเพื่อระบุว่าคุณเป็นคนที่เปิดเผย มีเหตุผล และอ่อนไหวต่ออารมณ์มากแค่ไหนท่ามกลางคุณสมบัติอื่นๆ นายจ้างใช้บททดสอบเหล่านี้เพื่อประเมินคุณสมบัติส่วนตัว เช่น คุณเป็นคนที่เก็บตัวหรือเปิดเผย [2]
    • การฝึกซ้อมทำบททดสอบสามารถช่วยให้คุณระบุลักษณะนิสัยที่คุณสามารถปรับปรุงเพื่อให้ตัวเองเหมาะสมกับงานมากขึ้น เช่น ถ้างานของคุณต้องใช้การสื่อสารจำนวนมาก คุณสามารถปรับปรุงเพื่อเป็นคนที่เข้ากับผู้คนได้ง่ายขึ้น
  3. {"smallUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images_en\/thumb\/3\/3c\/Tell-Your-Best-Friend-You-Are-Depressed-Step-3-Version-3.jpg\/v4-460px-Tell-Your-Best-Friend-You-Are-Depressed-Step-3-Version-3.jpg","bigUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images\/thumb\/3\/3c\/Tell-Your-Best-Friend-You-Are-Depressed-Step-3-Version-3.jpg\/v4-728px-Tell-Your-Best-Friend-You-Are-Depressed-Step-3-Version-3.jpg","smallWidth":460,"smallHeight":345,"bigWidth":728,"bigHeight":546,"licensing":"<div class=\"mw-parser-output\"><\/div>"}
    นึกถึงคุณสมบัติที่นายจ้างพูดว่าพวกเขากำลังมองหาสำหรับงานเมื่อคุณตอบคำถามเหล่านี้ ถ้าพวกเขากำลังมองหาคนที่มีความทะเยอทะยานสูงก็อย่าให้คำตอบที่ทำให้คุณฟังดูเหมือนคนที่พอใจในสิ่งที่ตนมีอยู่ ถ้านายจ้างกำลังมองหาคนที่ใส่ใจรายละเอียด คุณก็ควรทำให้คำตอบคงเส้นคงวาและพิถีพิถัน [3]
    • อย่าถ่อมตนเมื่อตอบคำถามเกี่ยวกับตัวเองแต่ก็ไม่ควรตีความตัวเองผิดเช่นกัน
  4. {"smallUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images_en\/thumb\/3\/3b\/Write-a-Blog-Post-Step-17.jpg\/v4-460px-Write-a-Blog-Post-Step-17.jpg","bigUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images\/thumb\/3\/3b\/Write-a-Blog-Post-Step-17.jpg\/v4-728px-Write-a-Blog-Post-Step-17.jpg","smallWidth":460,"smallHeight":345,"bigWidth":728,"bigHeight":546,"licensing":"<div class=\"mw-parser-output\"><\/div>"}
    บททดสอบประเมินการทำงานจะถามคำถามที่คล้ายกันหลายครั้งโดยใช้คำพูดที่แตกต่างกัน ถ้าคุณให้คำตอบที่ไม่คงเส้นคงวาก็อาจจะเป็นสัญญาณอันตรายให้กับนายจ้าง พวกเขาอาจจะสรุปว่าคุณกำลังโกหกหรือคุณไม่คงเส้นคงวา [4]
    • ถ้าคุณเรียกตัวเองว่าเป็นคนที่เปิดเผยในคำตอบ 1 ข้อแต่พูดว่าคุณชอบที่จะใช้เวลากับตัวเองในคำตอบอีก 1 ข้อก็จะทำให้คุณดูเป็นคนที่ไม่คงเส้นคงวา
  5. {"smallUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images_en\/thumb\/6\/61\/Apply-for-a-PhD-in-the-US-Step-13.jpg\/v4-460px-Apply-for-a-PhD-in-the-US-Step-13.jpg","bigUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images\/thumb\/6\/61\/Apply-for-a-PhD-in-the-US-Step-13.jpg\/v4-728px-Apply-for-a-PhD-in-the-US-Step-13.jpg","smallWidth":460,"smallHeight":345,"bigWidth":728,"bigHeight":546,"licensing":"<div class=\"mw-parser-output\"><\/div>"}
    บททดสอบประเมินการทำงานมักจะถามคำถามเกี่ยวกับว่าคุณเป็นคนที่ซื่อสัตย์ ไว้ใจได้ และมองโลกในแง่ดีหรือไม่ ถ้าคุณทำให้ตัวเองฟังดูเหมือนคนคิดลบหรือเป็นคนเชื่อใจไม่ได้ นายจ้างก็อาจจะไม่สนใจในตัวคุณ [5]
    • เช่น บททดสอบประเมินการทำงานมักจะถามว่าคุณคิดว่าการขโมยของในที่ทำงานเป็นเรื่องปกติหรือไม่ คุณควรตอบก็ไม่สำหรับคำถามเหล่านี้ การตอบว่าใช่อาจจะทำให้คุณฟังดูเหมือนคนที่ชอบถากถางหรือชอบขโมยของ
  6. {"smallUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images_en\/thumb\/1\/10\/Write-a-Blog-Post-Step-3-Version-2.jpg\/v4-460px-Write-a-Blog-Post-Step-3-Version-2.jpg","bigUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images\/thumb\/1\/10\/Write-a-Blog-Post-Step-3-Version-2.jpg\/v4-728px-Write-a-Blog-Post-Step-3-Version-2.jpg","smallWidth":460,"smallHeight":345,"bigWidth":728,"bigHeight":546,"licensing":"<div class=\"mw-parser-output\"><\/div>"}
    ให้คำตอบที่แสดงว่าคุณสามารถทำงานร่วมกับผู้อื่นได้อย่างดี. คนที่ไม่สามารถทำงานร่วมกันเป็นทีมมักจะทำงานได้ไม่ค่อยดีและไม่ค่อยก้าวหน้าในองค์กร ถ้าคุณทำให้ตัวเองดูเป็นคนที่เก็บตัวหรือไม่เห็นพ้องร่วมกับคนอื่นอย่างมาก นายจ้างอาจจะคิดว่าคุณไม่เหมาะสมกับบริษัท [6]
    • เมื่อคำถามถามคุณว่าเป็นคนที่อยู่กับผู้อื่นได้ดี ยืดหยุ่น และอื่นๆ หรือไม่ก็ควรตอบอย่างมั่นใจให้มากที่สุด [7]
  7. {"smallUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images_en\/thumb\/e\/eb\/Write-a-Blog-Post-Step-15.jpg\/v4-460px-Write-a-Blog-Post-Step-15.jpg","bigUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images\/thumb\/e\/eb\/Write-a-Blog-Post-Step-15.jpg\/v4-728px-Write-a-Blog-Post-Step-15.jpg","smallWidth":460,"smallHeight":345,"bigWidth":728,"bigHeight":546,"licensing":"<div class=\"mw-parser-output\"><\/div>"}
    เลือกคำตอบที่แสดงว่าคุณเหมาะสมกับระดับของคุณ. นายจ้างอยากรู้ว่าคุณสามารถรับมือกับความเครียดและควบคุมอารมณ์ได้ดีแค่ไหน อย่าเลือกคำตอบที่เสนอแนะว่าคุณคิดว่าเป็นเรื่องปกติที่จะโกรธเพื่อนร่วมงานหรือผู้จัดการ เลือกคำตอบที่แสดงว่าคุณไม่รู้สึกประหม่ากับกำหนดส่งงานหรือการทำหลายอย่างในเวลาเดียวกัน สิ่งนี้จะทำให้นายจ้างคิดว่าคุณจะเป็นพนักงานที่สงบและมีสติ [8]
    โฆษณา
วิธีการ 2
วิธีการ 2 ของ 2:

การผ่านบททดสอบทักษะ

ดาวน์โหลดบทความ
  1. {"smallUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images_en\/thumb\/a\/a5\/Choose-a-Recruitment-Agency-Step-11.jpg\/v4-460px-Choose-a-Recruitment-Agency-Step-11.jpg","bigUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images\/thumb\/a\/a5\/Choose-a-Recruitment-Agency-Step-11.jpg\/v4-728px-Choose-a-Recruitment-Agency-Step-11.jpg","smallWidth":460,"smallHeight":345,"bigWidth":728,"bigHeight":546,"licensing":"<div class=\"mw-parser-output\"><\/div>"}
    สอบถามผู้จัดการที่กำลังว่าจ้างพนักงานว่าคุณจะต้องทดสอบทักษะใด. คุณจะต้องทดสอบอย่างน้อย 1 ทักษะโดยขึ้นอยู่กับตำแหน่ง เขียนอีเมลสั้นๆ และสุภาพเพื่อขอให้ผู้จัดการอธิบายบททดสอบให้กับคุณ เช่น คุณสามารถพูดว่า:
    • “ฉันอยากถามเกี่ยวกับคำถามของบททดสอบประเมินโดยเฉพาะอย่างยิ่งว่าบททดสอบจะเป็นอย่างไรและจะครอบคลุมหัวข้ออะไรบ้าง? ขอบคุณสำหรับความช่วยเหลือของคุณ”
  2. {"smallUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images_en\/thumb\/b\/b4\/Start-a-Letter-Step-5.jpg\/v4-460px-Start-a-Letter-Step-5.jpg","bigUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images\/thumb\/b\/b4\/Start-a-Letter-Step-5.jpg\/v4-728px-Start-a-Letter-Step-5.jpg","smallWidth":460,"smallHeight":345,"bigWidth":728,"bigHeight":546,"licensing":"<div class=\"mw-parser-output\"><\/div>"}
    ทำบททดสอบทักษะสำหรับการสะกด ไวยากรณ์ และคณิตศาสตร์ตามที่จำเป็น. ในการประเมินทักษะ สิ่งเหล่านี้คือความสามารถที่คุณจะต้องทำบททดสอบ สอบถามกับผู้จัดการที่กำลังว่าจ้างพนักงานก่อนเพื่อดูว่าคุณจะต้องทำแบบทดสอบเหล่านี้หรือบางครั้งหน่วยงานว่าจ้างงานจะให้ฝึกซ้อมทำบททดสอบทักษะบนเว็บไซต์ สำหรับทักษะ เช่น คณิตศาสตร์ คุณสามารถหาหนังสือที่มีตัวอย่างโจทย์คณิตศาสตร์ที่ห้องสมุดหรือร้านขายหนังสือ [9]
    • ใช้คะแนนจากบททดสอบเพื่อดูว่าคุณควรพัฒนาทักษะใดก่อนที่จะทำแบบทดสอบ [10]
  3. {"smallUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images_en\/thumb\/3\/36\/Become-an-Accountant-Step-10-Version-2.jpg\/v4-460px-Become-an-Accountant-Step-10-Version-2.jpg","bigUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images\/thumb\/3\/36\/Become-an-Accountant-Step-10-Version-2.jpg\/v4-728px-Become-an-Accountant-Step-10-Version-2.jpg","smallWidth":460,"smallHeight":345,"bigWidth":728,"bigHeight":546,"licensing":"<div class=\"mw-parser-output\"><\/div>"}
    ทบทวนทักษะคณิตศาสตร์ที่คุณอาจจะต้องทำบททดสอบ. ฝึกซ้อมการแก้โจทย์คณิตศาสตร์อย่างน้อย 1 ชั่วโมงต่อวันจนกว่าจะถึงวันที่ทำบททดสอบ ถ้าคุณต้องปรับปรุงทักษะอย่างรวดเร็วก็ควรเพิ่มปริมาณเวลาที่คุณต้องใช้ทบทวน ถ้าคุณมีเพื่อนที่เก่งวิชาคณิตศาสตร์ก็ควรขอให้เขาช่วยคุณ ถ้าคุณทำโจทย์ตัวอย่างผิดก็ควรดูว่าทำไม [11]
    • ตั้งใจทบทวนทักษะคณิตศาสตร์ที่เกี่ยวข้องกับตำแหน่งงาน เช่น ถ้าคุณสมัครงานตำแหน่งสถาปนิก คุณอาจจะต้องทดสอบความสามารถในการคำนวณมิติ
  4. {"smallUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images_en\/thumb\/3\/3c\/Start-a-Letter-Step-7.jpg\/v4-460px-Start-a-Letter-Step-7.jpg","bigUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images\/thumb\/3\/3c\/Start-a-Letter-Step-7.jpg\/v4-728px-Start-a-Letter-Step-7.jpg","smallWidth":460,"smallHeight":345,"bigWidth":728,"bigHeight":546,"licensing":"<div class=\"mw-parser-output\"><\/div>"}
    ฝึกซ้อมไวยากรณ์ การสะกด และทักษะการพิมพ์ตามที่จำเป็น พัฒนาทักษะเหล่านี้อย่างน้อย 1 ชั่วโมงต่อวันจนกว่าจะถึงวันที่ทำบททดสอบหรือมากกว่านั้นถ้าจำเป็น แสดงผลงานของคุณให้กับผู้ที่มีทักษะการเขียนที่ดีและถามเขาว่าคุณสามารถปรับปรุงและพัฒนาทักษะใด
  5. {"smallUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images_en\/thumb\/3\/32\/Become-a-Software-Engineer-Step-4-Version-2.jpg\/v4-460px-Become-a-Software-Engineer-Step-4-Version-2.jpg","bigUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images\/thumb\/3\/32\/Become-a-Software-Engineer-Step-4-Version-2.jpg\/v4-728px-Become-a-Software-Engineer-Step-4-Version-2.jpg","smallWidth":460,"smallHeight":345,"bigWidth":728,"bigHeight":546,"licensing":"<div class=\"mw-parser-output\"><\/div>"}
    ฝึกซ้อมทักษะการใช้โปรแกรมที่จำเป็นสำหรับตำแหน่งงาน. ถ้าในโฆษณาสมัครงานระบุว่าคุณต้องมีความเชี่ยวชาญในการใช้โปรแกรมใดๆ คุณอาจจะต้องแสดงความสามารถของการใช้โปรแกรมในบททดสอบ เช่น ถ้าตำแหน่งงานระบุว่าคุณต้องรู้วิธีการใช้ Excel คุณจะต้องให้ตัวอย่างการใช้โปรแกรมนี้ [12]
    • ถ้าคุณต้องปรับปรุงทักษะการใช้โปรแกรมก่อนที่จะทำบททดสอบก็ให้คุณทำโจทย์ตัวอย่างเพื่อให้คุณรู้สึกมั่นใจกับการใช้โปรแกรมนี้ในบททดสอบ
    • ค้นหาการสอนออนไลน์ถ้าคุณต้องรื้อฟื้นความทรงจำเกี่ยวกับโปรแกรมนี้
  6. {"smallUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images_en\/thumb\/f\/f9\/Get-More-REM-Sleep-Step-3-Version-2.jpg\/v4-460px-Get-More-REM-Sleep-Step-3-Version-2.jpg","bigUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images\/thumb\/f\/f9\/Get-More-REM-Sleep-Step-3-Version-2.jpg\/v4-728px-Get-More-REM-Sleep-Step-3-Version-2.jpg","smallWidth":460,"smallHeight":345,"bigWidth":728,"bigHeight":546,"licensing":"<div class=\"mw-parser-output\"><\/div>"}
    ถ้าคุณทำบททดสอบที่บ้านก็ให้อยู่ห่างจากสิ่งที่รบกวนสมาธิ เช่น ทีวี คุณต้องจดจ่อกับการประเมิน ถ้าคุณทำบททดสอบที่ทำงานก็ควรนำขวดน้ำหรืออะไรก็ตามที่ทำให้คุณรู้สึกสบายใจ
  7. {"smallUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images_en\/thumb\/3\/38\/Meditate-Without-a-Master-Step-16.jpg\/v4-460px-Meditate-Without-a-Master-Step-16.jpg","bigUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images\/thumb\/3\/38\/Meditate-Without-a-Master-Step-16.jpg\/v4-728px-Meditate-Without-a-Master-Step-16.jpg","smallWidth":460,"smallHeight":345,"bigWidth":728,"bigHeight":546,"licensing":"<div class=\"mw-parser-output\"><\/div>"}
    สูดหายใจลึกๆ ถ้าคุณเครียด ถ้าคุณหาคำตอบให้กับคำถามไม่ได้ก็ลองกลับมาทำหลังจากที่คุณทำส่วนอื่นของบททดสอบเสร็จแล้ว พยายามอย่ากังวลว่าคุณจะได้งานหรือไม่แต่ให้จดจ่อกับการตอบคำถามตามที่คุณทำได้
  8. {"smallUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images_en\/thumb\/d\/d4\/Pass-Final-Exams-Step-14-Version-3.jpg\/v4-460px-Pass-Final-Exams-Step-14-Version-3.jpg","bigUrl":"https:\/\/www.wikihow.com\/images\/thumb\/d\/d4\/Pass-Final-Exams-Step-14-Version-3.jpg\/v4-728px-Pass-Final-Exams-Step-14-Version-3.jpg","smallWidth":460,"smallHeight":345,"bigWidth":728,"bigHeight":546,"licensing":"<div class=\"mw-parser-output\"><\/div>"}
    อย่าเพียงมองคำถามอย่างผิวเผินและสรุปว่าคุณเข้าใจอย่างดี ถ้าคำถามทำให้คุณสับสนก็ควรอ่านอีกครั้ง ถ้าคุณอ่านคำถามหลายครั้งและยังไม่เข้าใจก็ให้เดาอย่างดีที่สุดและพยายามกลับมาทำทีหลังถ้าคุณมีเวลา [13]
    โฆษณา

บทความวิกิฮาวอื่น ๆ ที่่เกี่ยวข้อง

วิธีการ
ทำให้เพื่อนร่วมงานถูกไล่ออก
วิธีการ
รับมือกับหัวหน้าที่ชอบข่ม
วิธีการ
เข้าอีเมลบริษัทจากที่บ้าน
วิธีการ
ปฏิเสธเมื่อถูกเพื่อนร่วมงานจีบ
วิธีการ
ลาออกจากงาน
วิธีการ
ออกจากงาน
โฆษณา

ข้อมูลอ้างอิง

  1. ↑ https://www.careercloud.com/news/2015/2/21/how-to-pass-a-pre-employment-assessment
  2. ↑ https://www.careercloud.com/news/2015/2/21/how-to-pass-a-pre-employment-assessment
  3. ↑ http://www.careertalkpro.com/employment-assessment-test-part-1/
  4. ↑ https://www.linkedin.com/pulse/how-pass-job-assessment-tests-kathy-bernard
  5. ↑ https://www.linkedin.com/pulse/how-pass-job-assessment-tests-kathy-bernard
  6. ↑ http://www.careertalkpro.com/employment-assessment-test-part-2/
  7. ↑ http://www.careertalkpro.com/employment-assessment-test-part-2/
  8. ↑ http://www.careertalkpro.com/employment-assessment-test-part-2/
  9. ↑ https://www.linkedin.com/pulse/how-pass-job-assessment-tests-kathy-bernard
  1. ↑ https://www.linkedin.com/pulse/how-pass-job-assessment-tests-kathy-bernard
  2. ↑ https://www.linkedin.com/pulse/how-pass-job-assessment-tests-kathy-bernard
  3. ↑ https://www.cityofchicago.org/content/dam/city/depts/dhr/general/Preparing_for_City_of_Chicago_Employment_Tests.pdf
  4. ↑ https://www.linkedin.com/pulse/how-pass-job-assessment-tests-kathy-bernard

เกี่ยวกับวิกิฮาวนี้

ในภาษาอื่น
มีการเข้าถึงหน้านี้ 2,744 ครั้ง

บทความนี้เป็นประโยชน์กับคุณไหม

โฆษณา